根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）等相关公开招聘文件和《澳门十大赌博靠谱网站平台2021年非实名人员控制数工作人员公开招聘公告》，根据考生面试成绩由高分到低分，按招聘岗位1:1的比例，确定了95名考生进入本次公开招聘考核环节（成绩低于70分的应聘人员不能进入考核程序），具体名单详见附件。

一、考核时间

2022年2月18日—2022年2月24日

二、考核形式

考核采用面谈、调查、查阅档案等方式进行，具体工作由人事处组织，用人部门负责实施和联系考生开展考核。考核结束后相关部门将相关材料报人事处。

三、考核内容

考察应聘者的政治思想素质、道德品质、业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况，并对应聘者资格条件进行复查。

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2022年1月17日